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Annuaire des formations ISR

ESCP Europe | MSc in International Sustainability Management

MSc – Formation initiale

« MSc in International Sustainability Management »

Durée : 15 heures

Contact : Jessica Thater

Tel. : +49 (0)30 32007 102
E-mail : jthater(at)escpeurope.eu

Formation Initiale / Continue  Formation initiale
Type de formation MSc
Nom de la formation MSc in International Sustainability Management
Page web de la formation http://www.escpeurope.eu/escp-europe-programmes/masters-full-time/biopharma-energy-and-sustainability-full-time-specialized-masters-msc-postgraduate-degrees-escp-europe-business-school/msc-in-international-sustainability-management-escp-europe/welcome-msc-in-international-sustainability-management-escp-europe/
Nom du cours  Sustainable finance
Durée 15 heures


Cahier Chaîne d’approvisionnement

Cahier Chaîne d’approvisionnementLes grandes entreprises recourent à une chaîne d’approvisionnement complexe, mondialisée. De nombreux impacts négatifs environnementaux, sociaux et de gouvernance (ESG) proviennent de la supply chain et exposent les investisseurs professionnels investis dans ces entreprises à des risques. Pour les aider à mieux gérer ces risques, le Forum pour l’Investissement Responsable (FIR) et A2 Consulting publient un cahier pratique.

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Cahier Finance Verte

Cahier Finance VerteCe cahier pédagogique s’adresse à celles et ceux qui souhaitent mieux comprendre ce que l’on peut attendre de la finance pour faire face aux enjeux environnementaux : administrateurs, chargés de clientèle, journalistes, représentants syndicaux…
Une synthèse de 4 pages est disponible en français et en anglais.

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Espace Article 173-VI

Guide Epargne Salariale ISRL’article 173-VI de la loi relative à la Transition Énergétique pour la Croissance Verte est une avancée législative majeure pour les investisseurs. Le FIR a publié un Cahier en français et en anglais.

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Guide Épargne Salariale ISR

Guide Epargne Salariale ISRGlobalement au sein de l’épargne salariale et hors actionnariat salarié, 1 euro sur 3 est socialement responsable. L’impulsion du CIES a notablement fait progresser la pratique de l’ISR en France. Depuis plusieurs années, les gammes labellisées par le CIES sont en forte progression et représentent désormais près de 80 % de l’épargne salariale ISR. Le CIES et le FIR a lancé un Guide afin de promouvoir le développement de l’épargne salariale ISR.

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